동천수

1. 리더십의 역할 : 조직의 리더십은 안전과 보건을 지원하고 적극적으로 향상시키는데 핵심적인 역할을 한다.
2. 구성원의 참여와 협력 : 모든 구성원은 안전과 보건에 대한 책임을 공유하며, 안전을 위한 조치에 적극적으로 참여한다.
3. 위험관리 : 위험을 식별하고 평가하며, 필요한 조치를 통해 위험을 최소화한다.
4. 교육 및 훈련 : 안전 및 보건에 관한 교육과 훈련을 제공하여, 구성원들의 신식과 역량을 향상시키니다.
5. 응급 대응과 대비 : 비상 상황에 대비하여 응급대응 정차를 마련하고 구성원들에게 교육을 제공한다.
6. 성과 측정과 개선 : 안전과 보건 성과를 측정하고 이를 개선하기 위한 지속적인 노력을 기울인다.

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